メッセージ
あなたのやる気を育て、自信に変える環境がここにある！
少数精鋭で小まわりの効いたスピーディな対応が自慢の当社。しかし、少数精鋭といっても、最初から誰もが精鋭であったわけではありません。じっくり時間をかけ、先輩たちが丁寧に指導した結果、若いメンバーたちも自信と経験を手に入れ、確かな技術を受け継いできました。
大切なのは、何よりも本人のやる気！
当社では理系や工業系といった縛りはもちろん、性別にも関係なく、幅広く門戸を開いています。「機械が好き」、「モノづくりに興味がある」、「営業としてモノづくりの指揮をとってみたい」といった気持ちが少しでもあれば、当社でそのやる気を大きく育ててみませんか？ ここには大手では味わえないような、モノづくりの醍醐味が待っています。「仕事が面白くてたまらない」、そう言えるような経験を、私たちと一緒に体験しましょう。
営業職に期待する資質
営業職は指揮者
当社の営業職はひと言で言うと、「指揮者」のような存在。お客さまと商談を行うだけでなく、製品の製造管理はもとより、取引先企業へ装置を据付けする際、工事全般を管理・監督する必要があります。そこで必要となるのがマネジメント能力です。また、製品納入に至るまではさまざまな方と関わって仕事をしていかねばなりません。作業上、齟齬が生じないように、人々の結び目となってコミュニケーションを進めていく力も必要。もちろん多くの方と協働するチームワーク力、すなわち協調性も重要です。さらにモノづくりを行なっていくうえで欠かせないイノベーションへの気概（進取改革の精神）や工事を指揮する際の安全管理（リスク管理）能力も忘れてはなりません。
事務職に期待する資質
当社の総務部は事務業務を通じて、会社全体を把握せねばなりません。営業と同じくマネジメント能力が必要とされ、あらゆる部署と連携していくコミュニケーション能力も欠かせません。また、社内の業務は常に横とのつながりが求められるため、協調性も重要なポイントです。さらに今後は働き方改革なども推進される中、業務の在り方を見直し、合理的に改善していく進取改革の精神も必要とされるでしょう。
先輩社員の声
松木 良介（営業職）2014入社
出来る事が一つひとつ増えていく、確かな成長が実感できる毎日です！
森田 幸（事務職）2016年入社
商品知識が増えるたび、提案できることも増えています。
募集要項
営業職：若干名（広島）
製造職：若干名（島根工場）
新卒・既卒・中途は問わず自由応募
給与条件は年齢・経験を考慮し各自で設定します
各種制度、待遇・福利厚生について
待遇・福利厚生⇒各種保険（健保・厚生年金・労働など）
確定拠出年金制度（401K）、健康診断 年1回
私たちと共に働きませんか
新しい出会いを楽しみにしています